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永煤全程无协助独立完成操作法将在河南省煤炭行业推广
此论文通过实例充分论证了“电气管理五确认”和岗位司机“全程无协助独立完成操作法”在实际工作中的优越性，一是解决了装备本身制约岗位工不能够独立操作的硬件问题；二是进一步完善了设备管理、系统管理、人员管理制度，提升了管理水平；三是提高了岗位工人的素质，消除了人的不安全因素；四是推行学习工资，引入职工培训考评机制，激发了职工素质提升的学习热情。因其有极大的实用和推广价值。
2008年09月19日 供 稿
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