金年会手机版、金年会手机版是1979年3月经国务院同意成立的第一个全国性、经济类型的社会团体，是企业、企业家、企业团体的联合组织。金年会手机版、金年会手机版对外实行两个名称、一套办事机构，简称“中国企联”。中国企联是国家协调劳动关系三方会议组成单位；作为中国雇主组织唯一代表，参加国际劳工组织和国际雇主组织活动，是国际劳工局雇主副理事。中国企联是国务院国资委直管的协会之一，是民政部评选的首批5A级社会组织和全国先进社会组织。

中国企联坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以为企业、企业家服务为宗旨，在政府、企业和企业家之间发挥桥梁纽带作用。中国企联致力于开展企业改革发展理论与实践研究，反映企业、企业家的意见和要求，就涉企法律法规和政策制定提出建议，维护企业、企业家合法权益；作为中国企业代表组织参加国家协调劳动关系三方机制，指导各地区企联参加三方机制和开展劳动关系协调工作；开展企业发展研究，总结推广先进的企业经营管理经验，促进企业创新发展；为企业、企业家提供培训、管理咨询服务，宣传表彰优秀企业、企业家，促进企业家队伍发展；代表中国雇主组织参加国际劳工组织和国际雇主组织有关活动，开展与国外雇主组织、企业团体、企业和国际机构的交流与合作；接受和完成政府部门委托的工作。

现根据工作需要，诚招以下人员，欢迎推荐，有意向者，请将简历发送至hr319@cec1979.org.cn；邮件标题为：应聘岗位+学校+姓名。

一、研究部经济研究岗

（一）职位要求

1.经济学、管理学等相关专业硕士研究生及以上；

2.具有扎实的经济理论和企业管理基础；

3.具备课题调研、报告撰写经验，有较强的文字写作功底；

4.具有较强的大局意识，具有较强的沟通和协调能力。

（二）职责概述

1.参与经济及产业发展等方面的形势分析和政策研究工作，反映企业和企业家的诉求和建议；

2.总结提炼企业转型升级、创新发展的先进经验；

3.搜集整理相关信息，参与调查研究和专题研究，撰写研究报告；

4.参与中国企业500强相关工作。

二、雇主工作部劳动关系研究岗

（一）职位要求

1.劳动法律、人力资源管理等相关专业硕士研究生及以上学历；

2.具有扎实的文字写作功底和专业研究能力；

3.具有较强的人际交往和沟通协调能力。

（二）职责概述

1.撰写劳动关系、企业劳动用工等相关文字材料；

2.开展企业和企业家合法权益维护、诚信合规等相关领域研究工作；

3.参加和组织相关领域会议活动；

4.参与推进相关领域工作。

三、中国企业管理科学基金会绿色低碳推进岗

（一）职位要求

1.资源环境科学、能源经济、企业管理等相关专业硕士研究生及以上学历；

2.具备扎实的理论基础和课题研究能力，了解绿色低碳相关产业政策；

3.具有较强的沟通和协调能力，有较好的文字写作能力；

4.熟悉企业、有相关工作经验者优先。

（二）职责概述

1.企业绿色低碳转型等方面的案例研究和政策研究，反映企业绿色低碳转型的趋势、问题和建议，承担课题任务；

2.“企业绿色低碳发展优秀实践案例”的申报评选工作，汇总、整理和分析相关企业信息和文字材料，参与案例编辑出版等工作；

3.联系企业，参与企业调研和对企业提供咨询等服务；

4.参与会务组织等其他工作。

四、企业文化工作部安全生产与应急管理研究岗

（一）职位要求

1.经济学、管理学等相关专业应届硕士研究生及以上学历；

2.具有扎实的经济学理论基础；

3.有较强的逻辑思维能力和文字写作能力；

4.具有较强的责任心、沟通和协调能力。

（二）职责概述

1.参与安全生产责任保险有关政策研究和标准制定，开展调查研究，撰写有关文本和报告；

2.围绕安全生产责任保险、企业安全生产风险管理、安全生产社会化服务、应急管理保险，参与策划组织相关推动工作和交流活动；

3.参与企业安全生产风险数据分析和应用工作。

五、财务部出纳岗

（一）职位要求

1．会计学、财务管理等相关专业应届本科及以上学历；

2．了解国家各项相关财务、税务、审计法规和政策，熟练使用办公软件；

3. 具有较强沟通能力和团队合作精神，执行能力、保密原则性强；

4. 踏实肯干、善于沟通、思维缜密、为人正直、责任心强、作风严谨、有良好的判断分析能力及独立思考能力。

（二）职责概述

1. 负责办理现金收付业务、费用报销业务、银行结算业务；

2. 及时、准确、完整地向会计人员传递各种原始凭证；

3. 妥善保管现金、有关印鉴、空白票据和空白支票；

4. 登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结；

5. 定期与银行进行账目核对，编制《银行存款余额调节表》；

6. 完成发票开具工作，做好发票和收据的领用、登记工作。