水钢始建于上世纪六十年代“三线建设”时期，经过近40年的艰苦创业，逐步发展成为了以钢铁业为主、多种配套产业为辅的国有大型钢铁联合企业。2004年末在岗职工2．43万人，资产总额66．8亿元，2005年底主体生产设施将达到年产生铁280万吨、钢300万吨、钢材180万吨的规模，主要产品有螺纹钢、高速线材、普通线材、工业萘、改质沥青等20余种，在三峡水电站、乌江流域电站、西南地区的铁路大桥和高速公路等“西部大开发”大型基础设施建设工程中被大量使用，具有较好的品牌效应。
    近年来特别是进入“十五”以来，水钢坚持发展第一要务和走新型工业化道路，认真落实以人为本、全面协调可持续发展的科学观和“集团化、精品化、清洁化、高效益”的可持续发展战略，深化内部改革，强化经营管理，大力推进科技进步与技术改造，逐步走上了持续协调健康发展的轨道，相继获得了全国“五一劳动奖状”和全国“先进基层党组织”等荣誉称号。 以此为动力，水钢制定了“十一五”、“十二五”中长期结构调整规划及目标任务，力争把水钢建设成为“十一五”初期年销售收入达到100亿元、再用5～10年时间年销售收入达到200亿元的大型联合钢铁企业。

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